Santé & Sécurité

Chef d’entreprise, DRH, responsable HSE, directeur de production …, aujourd’hui, vous devez :

• répondre à différentes obligations réglementaires en termes de santé et sécurité au travail.

En effet, en tant que garant de la santé et sécurité un travail de vos salariés, vous devez respecter les obligations légales en termes de santé et sécurité au travail.

Le code du travail précise dans son article L 4121-1 :
« L’employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs. »

Et selon l’article L 4121-2, vous devez également respecter les 9 principes généraux de prévention (dans l’ordre) :

• éviter les risques,
• évaluer ceux que vous n’avez pas pu éviter (cf article R 4121-1 du code du travail),
• enfin, prioriser et planifier les actions de prévention.

Voir : quelques unes des principales obligations réglementaires en matière de santé et sécurité au travail.

Et si cette démarche pouvait également contribuer à améliorer la performance de votre entreprise …

Au-delà de ces contraintes, COCELYS vous aide à faire de la prévention des risques professionnels un véritable outil d’amélioration de la performance de votre entreprise.

Une étude réalisée par l’Association Internationale de Sécurité Sociale a montré les intérêts et impacts suivants :

• Amélioration de la motivation et satisfaction des employés
• Amélioration de l’image de l’entreprise
• Limitation des dysfonctionnements de l’organisation
• Meilleure Qualité des produits et des services (attention soutenue à la qualité)

Quel est leur rendement ?

Selon cette même étude, les entreprises peuvent espérer un retour potentiel de 2,20 € pour 1 € investi dans la prévention, par année et par salarié.

La prévention des Risques professionnels comportent d’autres enjeux majeurs pour le chef d’entreprise : des enjeux financiers, juridiques, d’image …